廈門外來員工增幅逐年下降 節(jié)后將組織企業(yè)異地招聘
2014-01-28 11:30 來源:中國廣播網(wǎng) 說兩句 分享到:
央廣網(wǎng)廈門1月28日消息(記者陳庚)據(jù)中國之聲《央廣新聞》報(bào)道,近年來,在廈門市登記就業(yè)的外來員工總量雖然每年都有增加,但增幅卻逐年下降。為應(yīng)對春節(jié)后的用工高峰,廈門市相關(guān)部門春節(jié)后將組織企業(yè)分8路展開異地招聘。
根據(jù)廈門市人力資源和社會(huì)保障局的統(tǒng)計(jì),去年在廈門就業(yè)登記的在職員工達(dá)到了154萬人,比上年增加了1.03萬人。其中增幅中廈門本地的員工占到了大多數(shù),這得益于廈門市一系列鼓勵(lì)招用本地居民的政策措施的出臺(tái)。
這主要由于近幾年中西部地區(qū)的開發(fā)力度不斷加大,當(dāng)?shù)氐木蜆I(yè)的機(jī)會(huì)也有所增加,而且工資待遇也逐年的上升。另外就是沿海地區(qū)物價(jià)成本包括消費(fèi)水平還是品高,但是工資待遇卻相對來講增長幅度不是太大,所以兩相對比,很多中西部地區(qū)的員工他們職工都當(dāng)然會(huì)選擇就近在家門口就業(yè)。
廈門市人力資源和社會(huì)保障局早在去年11月份開展了廈門的用工調(diào)查,從目前收集的情況來看,由于一些企業(yè)訂單相對減少,加上部分企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,企業(yè)用人的總需求是相對減少了,但是由于春節(jié)期間人員流動(dòng)性加大,很多外來員工選擇返鄉(xiāng)過年,預(yù)計(jì)春節(jié)以后一些企業(yè)仍然會(huì)出現(xiàn)用工的缺口。經(jīng)過外地人力資源和社會(huì)保障部門多方協(xié)商,廈門市決定在春節(jié)后分八批次來組織廈門的企業(yè)到省內(nèi)外異地招聘,招聘的地點(diǎn)包含福建省的龍巖、南平和三明,以及江西、湖南、云南、貴州、安徽、河南等外省地市。現(xiàn)在目前已經(jīng)有70多家的企業(yè)報(bào)名參加了這些異地招聘,首批的節(jié)后異地招聘將于正月初八從廈門啟程,當(dāng)前報(bào)名活動(dòng)仍在進(jìn)行,有需求的企業(yè)也可以登陸閩南人力資源網(wǎng)來咨詢報(bào)名。
編輯:楊錦萱
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