中新網(wǎng)消息：廣東省人力資源和社會(huì)保障廳13日對(duì)外公布2017年第一批用人單位重大勞動(dòng)保障違法行為。此次被曝光的22家用人單位違法行為主要為拖欠勞動(dòng)者工資，涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪。

　　記者注意到，這22家用人單位來(lái)自廣州、珠海、中山、佛山、江門等珠三角地區(qū)，涉及工程建筑、餐飲等領(lǐng)域。

　　其中，珠海市市政建設(shè)有限公司拖欠75名勞動(dòng)者2016年3月至12月工資約154萬(wàn)元，涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪，相關(guān)案件已移送公安機(jī)關(guān)；江門臺(tái)山翔隆紙業(yè)有限公司拖欠98名勞動(dòng)者工資244萬(wàn)元，被責(zé)令限期整改，處以罰款2萬(wàn)元。

　　據(jù)廣東省人力資源和社會(huì)保障廳介紹，今年以來(lái)，廣東省人力資源社會(huì)保障行政部門繼續(xù)加大對(duì)欠薪等重大違法行為的打擊力度，各地特別是廣州、珠海、中山、江門、陽(yáng)江、佛山市順德區(qū)等地對(duì)欠薪逃匿、欠薪屢教不改、欠薪涉及人數(shù)和金額巨大等違法行為重拳出擊，依法處罰處理，對(duì)涉嫌犯罪的移送司法機(jī)關(guān)繩之以法，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬等權(quán)益。(完)