楚天都市報訊 楚天都市報記者潘錫珩
又是一年高校畢業(yè)季來臨。從去年開始,95后群體陸續(xù)走入職場,“新新人類”們的就業(yè)意愿和就業(yè)趨勢如何?
近日,智聯(lián)招聘發(fā)布的一份“2018年應屆畢業(yè)生就業(yè)力市場調(diào)研”報告顯示,今年應屆畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)和出國的熱情有所衰退,求職的工作地點已經(jīng)“拋棄”了北上廣等大城市,而是將目光投向更具發(fā)展?jié)摿Φ男乱痪城市。
創(chuàng)業(yè)人群比例下降 八成受訪者首選就業(yè)
昨日,猶豫了很久是找工作還是自己創(chuàng)業(yè)的應屆畢業(yè)生小呂,下定決心接受了武漢一家互聯(lián)網(wǎng)公司的錄用通知,周五就將去報到!按笕龝r創(chuàng)業(yè)開的一家小店,決定轉給學弟。”小呂說,感覺現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)的形勢不是很明朗,還是找份穩(wěn)定的工作更踏實。
智聯(lián)招聘這次的調(diào)查顯示,和2017年同期的調(diào)查結果相比,今年應屆畢業(yè)生選擇創(chuàng)業(yè)的人群占比只有4.78%,同比降低了1.32%。八成受訪者在就業(yè)、深造、創(chuàng)業(yè)等選項中,選擇了就業(yè)。
人社部門介紹,從整體上看,2018年應屆畢業(yè)生對就業(yè)形勢的感知程度相對好轉。雖然今年高校畢業(yè)生人數(shù)再創(chuàng)新高,但受到宏觀經(jīng)濟總體向好、產(chǎn)業(yè)及消費升級的帶動,就業(yè)形勢也趨于好轉,加上今年應屆畢業(yè)生的求職主動性有所提升,因此出現(xiàn)了就業(yè)難度感知和就業(yè)結果同比好轉的現(xiàn)象。
智聯(lián)招聘職場專家表示,這說明95后大學生的求職心態(tài)更加積極主動,選擇“慢就業(yè)”逃避現(xiàn)實的人群比例,也有所降低。
新一線城市機會多 越來越受畢業(yè)生青睞
“以往很多學生都愿意去北京上海廣州等一線城市發(fā)展,現(xiàn)在95后的學生已經(jīng)不再盲目東南飛。很多人愿意留在武漢,或者去成都、南京等新一線城市尋找機會!币凰咝X撠熅蜆I(yè)工作的老師表示。
高嚴前年從武漢一所大學畢業(yè)后,去了深圳一家知名IT公司。雖然每月拿著五位數(shù)的薪水,但在房貸的壓力下,仍感覺生活質(zhì)量不高!叭绻钤谛乱痪城市,我想不會像現(xiàn)在壓力這么大!彼f。
智聯(lián)招聘的調(diào)查也顯示,受訪的應屆畢業(yè)生中,不論是期望工作地點還是實際工作地點,最多的都是以武漢為代表的新一線城市,其中希望在新一線城市就業(yè)的受訪者達四成。
業(yè)內(nèi)人士介紹,許多新一線城市出臺了吸引人才的優(yōu)惠政策。例如,西安提出畢業(yè)生一次性獎勵1000元,南京提出給外地高校畢業(yè)生發(fā)1000元面試補貼,鄭州提出應屆畢業(yè)生可享租房補貼2000元,武漢提出大學畢業(yè)生8折購買安居房。
人力資源業(yè)內(nèi)人士表示,無論是對高校畢業(yè)生的吸引力,還是最終就業(yè)的實際吸納能力,今年新一線城市在對畢業(yè)生的吸引力方面,已經(jīng)全面超越一線城市。