大連國企:致力培養(yǎng)“白領(lǐng)+藍領(lǐng)”復合型人才
央廣網(wǎng)大連9月4日消息(記者田彤 張四清 通訊員鞠家田)在傳統(tǒng)觀念里,技能人才和工匠似乎一直屬于工人序列。但在國有企業(yè)――大連瓦軸集團正在火熱進行的“雙師證”培訓逐步打破了這種固有觀念。
坐落于大連瓦房店市的瓦軸集團是我國軸承工業(yè)的發(fā)祥地。在集團近期舉行的第二期“雙師證”培訓活動中,共有102名工程技術(shù)人員參加,其中參加磨工高級工鑒定班培訓的32人,參加磨工技師鑒定班培訓的70人,他們可都擁有大學本科畢業(yè)證書。
瓦軸集團“雙師證”培訓是大連市人社局同意并重視的一項關(guān)于工程技術(shù)人員技能等級鑒定的培訓,實行專業(yè)技術(shù)資格(初級工程師、工程師、高級工程師)與技能等級(高級工、技師、高級技師)相結(jié)合的培訓,進一步提升了工程技術(shù)人員理論聯(lián)系實際的能力。
既有白領(lǐng)的理論知識,又有藍領(lǐng)的高超技能,當然備受企業(yè)歡迎。瓦軸集團第一批擁有“雙師證”的那馥,工作27年扎根生產(chǎn)一線,主持參與大型引進設(shè)備技術(shù)改造100多項,累積創(chuàng)造社會價值數(shù)千萬元,獲得遼寧省“五一勞動獎章”、第三屆遼寧省“四佳人物”最佳讀書人獎,被評為全國機械工業(yè)勞動模范、大連市勞動模范,是高級工程師、維修電工高級技師、中級鉗工,成為大家學習的榜樣。畢業(yè)于沈陽農(nóng)業(yè)大學的瓦軸汽車軸承事業(yè)部汽車軸承工廠電氣技術(shù)員、助理工程師陶仕翰,得知公司舉辦第二期“雙師證”培訓,立即報名參加磨工技師鑒定班培訓!巴ㄟ^培訓,我更加全面地了解了磨工專業(yè)的前沿知識和操作技能,這對我從事磨工設(shè)備保全工作是一生受益的財富,也將會是我日后工作中不斷前進和提高的財富!
高端制造離不開高技能人才,要想“摘桃”就必須耐心“育苗”。近年來,瓦軸集團在培訓上舍得投入,每年還分批選派員工赴德國、日本企業(yè)參加培訓,正加大力度逐步解決高技能人才短缺制約公司發(fā)展的問題。