央廣網(wǎng)貴陽(yáng)5月23日消息（記者王珩 貴州臺(tái)周香馨）貴州省人社廳消息，《貴州省工傷職工停工留薪期管理暫行辦法》和修訂的《貴州省工傷保險(xiǎn)停工留薪期分類(lèi)目錄》（試行），將從今年7月1日起施行。

　　《管理辦法》明確，停工留薪期是指職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療，由用人單位支付原工資福利待遇的期限。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情復(fù)雜或者情況特殊，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。