央視網(wǎng)消息：最高人民法院近日印發(fā)《關(guān)于貫徹執(zhí)行的實施意見》。根據(jù)規(guī)定，最高法法官和處級以上人員辭去公職后三年內(nèi)禁止受聘于律師事務(wù)所。

　　根據(jù)規(guī)定,最高法法官和處級以上人員辭去公職后的從業(yè)限制時間為3年，其他人員為2年，禁止辭職人員在限制期內(nèi)受聘于律所。法官及審判輔助人員辭去公職后，終身不得擔(dān)任原任職法院所審理案件的訴訟代理人或者辯護人，但是作為當(dāng)事人的監(jiān)護人或者近親屬代理訴訟或者進行辯護的除外。

　　《實施意見》所針對的主體是最高人民法院的行政在編人員。限制的是行政在編人員根據(jù)本人意愿提出辭去公職，經(jīng)批準(zhǔn)依法解除最高人民法院工作人員身份，到國有企事業(yè)以外的單位就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)的行為。

　　最高法有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，《實施意見》貫徹落實黨中央全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)管理干部精神的需要。根據(jù)中央組織部等四部門聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于規(guī)范公務(wù)員辭去公職后從業(yè)行為的意見》并結(jié)合法院工作實際制定的。該負(fù)責(zé)人說,實踐中確實存在極少數(shù)法院工作人員辭職后從事與原職務(wù)有經(jīng)常性直接關(guān)聯(lián)的業(yè)務(wù)活動，利用曾在法院工作的便利條件與法院內(nèi)部人員進行利益輸送，或借助自身的影響力擾亂正當(dāng)?shù)姆�律服�?wù)競爭環(huán)境等問題，引起社會有關(guān)方面和人民群眾的議論和反感，造成了很壞的社會影響，損害了司法的公正性和司法公信力。但由于缺乏相應(yīng)的制度規(guī)定，上述問題難以得到及時發(fā)現(xiàn)、嚴(yán)格監(jiān)管和有效懲戒。因此，有必要研究解決。《實施意見》的制定，就是要建立一套相對完善的司法權(quán)力運行監(jiān)督機制，自始至終給司法權(quán)力帶上“緊箍咒”，避免變相腐敗，防止損害司法權(quán)威。（央視記者 李文杰）